重生之神级投资- 第174部分

　　　　若非创业时已经经历过类似的非人压力，说真的，此时这压力，搁一般人身上真的能崩溃。

　　　　这已经不是花钱就能解决的问题！

　　　　可以说，眼前这局面，在真正考验着领导者的智慧、大局观、向心力，乃至人格魅力。

　　　　“叮叮叮……”程一晓手机来了电话。

　　　　是投资人张非。

　　　　程一晓不想接这个电话，因为这个电话，八成又是问询、责备。

　　　　不是他怕问询责备，而是如果能解决实际问题，被打一顿，他都心甘情愿！

　　　　可是这可能吗？

　　　　唉……程一晓心中叹了一口气，还是接起了电话。

　　　　没办法，谁让对方是他的投资人，更是他的天使轮伯乐呢！

　　　　“你们在哪？”

　　　　“在公司。”

　　　　“赶紧去找常东，他现在就在晨曦大楼总部，现在这局面，只有他能救公司，快点，再不去就晚了。”

　　　　张非语气非常急切，因为他也是意外获知这个消息。

　　　　程一晓愕然“常东？这这……他怎么解决？”

　　　　“别废话，赶紧的，路上说，我听说，已经有短视频平台前往接洽了。”张非来不及解释“我们在晨曦楼下碰面，我已经预约了。”

　　　　“知道了！”

　　　　程一晓不在废话，挂了电话，他连忙冲宿化喊道“快走，张非打来电话说，常东能解决这个问题。”

　　　　“什么？常东？他怎么解决？”

　　　　“哎呀，赶紧走，路上说。”

　　　　两人火急火燎的冲出公司。

　　　　前去的路上，坐在后座的两人，拨通了张非的电话，开了免提。

　　　　“常东在汉东投资了一座呼叫中心，这事你们知道吗？”

　　　　“知道。”、“有印象。”

　　　　宿化程一晓面面相觑，他们岂止是有印象，而是记忆非常清晰。

　　　　当年常东被驱逐出筷手董事会，遭遇债务危机，说到底就是他空手套白狼，疯狂投资汉东埋下的苦果。

　　　　他们对此自然记忆犹新。

　　　　“那里不仅有一座呼叫中心，还有一座审核中心，马上就要完工！另外，常东呼叫中心员工在入职培训时，都有一个思想强化培训和内容审核培训，也就是说，呼叫中心的客服，稍加指导一下，就能成为审核专员。”

　　　　张非语气急促，尽量简化语言，此时哪怕是第二遍向他人陈述此事，语气中依旧难掩震骇！

　　　　实际上，听完他介绍的宿化、程一晓更是瞪大眼睛，目光中尽是不可思议。

　　　　审核中心？

　　　　提前培训员工内容审核知识？

　　　　这这……这……这简直就是未卜先知啊！

　　　　难不成，常东早就预估到未来对审核岗位需求极大，故而提前布局？

　　　　这这……这怎么可能？

　　　　可是一想到，常东做空天竺的傲人事迹，这事似乎也就能理解了！

　　　　只是理解归理解，宿化、程一晓下意识面面相觑之时，还是从对方眼中看到浓浓的震骇和……恐惧！

　　　　等到他们来到晨曦集团大楼时，张非早已赶到！

　　　　他看了一眼手表，匆匆吩咐道“回头谈判时，不要拿常东股东身份说事，不然情况会糟糕！”

　　　　“为什么？”宿化愕然。

　　　　来时车里，他就和程一晓就紧急商讨了谈判策略，没想到，被他们定位上策的策略，还没实施，就被自己人否认了。

　　　　“上次嘀嘀收购共享单车股权案你们不知道吗？常东还是嘀嘀的大股东呢，要起价来，照样……”

　　　　“心黑手辣”四个字，张非到底没敢说出口，说到这的时候，他甚至四周看了看，一副后怕模样。

　　　　说真的，张非是真的怕了这个年轻人。

　　　　上次要不是嘀嘀宣布拿下了共享单车股权，他都不清楚常东还是嘀嘀的大股东。

　　　　说实话，做空天竺之事，固然举世震惊！

　　　　但因为事不关己，这份震惊多少带着几分飘渺之感。

　　　　如今网络视频乱象对他们造成切骨之痛，自然终于令他们第一次清晰地认识到，常东跨越时间长河的远见卓识，是何等的可怕！

　　　　难怪当初常东哪怕冒着债务危机，也要投资汉东呼叫中心。

　　　　这一步棋，在常东债务危机爆发之时，不知被多少人嘲笑贪多嚼不烂，但是现在还有几个人能笑得出声？

　　　　“见机行事吧！”张非道了一声，随即带着宿化、程一晓踏入晨曦集团大楼。

　　　　前台妹子似乎早就接到了通知，对于他们的到来毫不吃惊，客气的在前面领着路。

　　　　一路上，宿化等人无心留意周围环境，心中不停准备着措辞。

　　　　但是当他们踏入会议室时，所有准备瞬间被打乱了。

　　　　因为会议室内，赫然早已坐满了人，其中一大半都是同行冤家。

　　　　常东坐在主座上，看到他们到来，笑着站了起来，指着身旁空位道“来来来，这边坐，知道你们要来，特意留的。”

　　　　这话，令宿化等人稍稍松了一口气。

　　　　但当他们坐在常东预留给他的位置时，瞧着四周一双双隐晦飘过来的眼神，顿时又苦笑起来。

　　　　这哪里是照顾有加？

　　　　这分明就是把他们架在火上烤啊？

　　　　“如果我猜的不错，几位应该是为了内容审核而来吧？”常东开门见山，没有难为他们。

　　　　怎么说，他也是筷手的大股东，虽然被驱逐过，但此时此刻，何尝不是一次表现胸怀的机会？

　　　　最重要的是，他已经晾过他们了。

　　　　从央视点名之时，他其实就能主动接洽，但他没有。

　　　　因为他知道，以资本的尿性，事情不到最严重的时候，是舍不得增加成本的。

　　　　所以不如晾着，静等最好时机。

　　　　现在时机已到，再拿架子，人家当面不说，等缓过气来，指不定以怨报德呢！

　　　　所以还是主动好些！

　　　　“是的。”宿化点了点头，他看着周围一圈同行，一时间，不知该怎么开口。

　　　　。
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353　谈妥和大动作

　　　　商务合作洽谈很顺利！

　　　　无论是对于筷手而言，还是其他平台。品=书/网

　　　　常东既然投建了审核中心，自然是要接活赚钱的，这时候拿架子，固然爽了一时，但可就恶了众人。

　　　　这样的蠢事，常东可不会干。

　　　　他故意放出风声，将这些短视频平台负责人聚拢在一起，只是想形成一个竞争氛围，有利于他主动权，方便谈判罢了，可不是为了逞威风！

　　　　总而言之，这次洽谈，常东获得的好处主要有两点。

　　　　一，借助这次危机，签订了长约合同。

　　　　二，树立了行业标杆。

　　　　后者，才是常东最为看重的地方。

　　　　国人做事很多时候，喜欢循旧例惯例，因为大家都这么做，自己也跟着学，肯定有安全感。

　　　　所以常东就是要建立一个“外包机制”，方便他拿下更多的合约。

　　　　实际上，他这个举动对于众公司来说，也十分有利。

　　　　很多公司为什么选择将一些业务外包？

　　　　不是没能力组建，而是组建成本太高。

　　　　譬如，有些业务只是一时用到，为了一时之用，而组建部门，这绝逼是脑子被驴踢了！

　　　　再譬如，有些业务却受限于“上市公司”、“最低工资”等等限制，令人力成本急剧攀高，因此不如将其转嫁给外包公司。

　　　　至少外包公司大多没有五险一金，甚至因为地处小城市，用工成本更低。

　　　　就好比这审核专员。

　　　　在燕京的话，薪资最起码得开到4k，再低的话，根本就招不到人，因为燕京生活成本太高了。

　　　　但是4k薪资，在汉东的话，妥妥就是高工资！

　　　　在燕京，4k薪资，刨除房租生活所需，不精打细算，甚至连钱存不下来，月光族比比皆是，超前消费的更是数不胜数。

　　　　但在汉东，4k薪资，不仅能过得很舒服，甚至还能存下一部分。

　　　　当然了，小城市也有弊端，那就是就业岗位太少，种类也少。

　　　　数来数去，也就那几样，不像大城市，机会多，前景阔。

　　　　总而言之，各有利弊吧！

　　　　回归正题。

　　　　常东和各大平台签订合作意向书之后，并不意味着事情就结束了。

　　　　在宿化、程一晓的强烈要求下，双方约定，明天各自带着专业队伍前去汉东考察。

　　　　一句话，眼见为实耳听为虚！

　　　　不亲眼瞧着，这心里总有些惴惴不安。

　　　　最重要的是，双方合作也需要业务上的沟通，譬如，短视频平台需要派遣技术人员，安装相应的办公软件，进行后台授权，专业指导等等。

　　　　因此事情还是很多的。

　　　　常东对此欣然应允。

　　　　5月18日，常东大手一挥，直接包了一架飞机，载着大大小小的合作伙伴、技术人员，近两百人，浩浩汤汤向汉东杀去！

　　　　晨曦外呼早有准备，当天上午包了六辆大巴车接机，场面很是壮观。

　　　　随着六辆大巴车抵达晨曦外呼中心，本来还心有疑虑的宿化程一晓等人，疑虑顿消，甚至生出大震撼！

　　　　眼前的晨曦双子塔，已然建成。

　　　　因为崭新的缘故，看起来气势十足，和旁边的“回”字形外呼中心遥相呼应，大公司气派一览无余。

　　　　别的不说，仅仅这办公场地，就令人舒坦。

　　　　因为常东互联网基因，加上晨曦安保的力量，晨曦双子塔科技感十足！

　　　　进门之后，就是一道道三辊闸，三辊闸配备了虹膜识别加静脉识别双重保险，未来既是公司的打卡机，也能防止外来人员进入。

　　　　在三辊闸之后，足足安装了五台电梯以及一座紧急疏散通道。

　　　　其实大楼配有六台电梯，第六台乃是电梯，仅供高管出入，因此位置稍微特殊点，不在三辊闸之后。

　　　　进了电梯，众平台负责人参观了这里的布局，发现这里果然都是按照审核岗位所建，开放式办公室，整齐排列的电脑，每个办公单元区，都配备了小型会议室，帮助各单元开会讨论工作。

　　　　“诸位要的审核人员，我已经让人从外呼中心抽调了。目前已经调出三千人，分配给各位绰绰有余，员工招聘也已经发出，最多半个月，各位内容审核方面业务，将再无后顾无忧。”

　　　　参观完毕，常东拍胸脯保证道。

　　　　虽然抽调外呼中心人员，会对那边产生压力。

　　　　但这一点，常东并不担心，可以说，他一直玩得很溜。

　　　　特殊时期，奖金加绩效砸下去，以外呼中心还剩下的四千人，完全顶得住。

　　　　随着时间的推移，人员的补齐，这短暂的高负荷运转状态，影响不到大局。

　　　　实际上，即便是奖金加绩效，人力成本也并不高。

　　　　晨曦外呼基层薪资标准乃是2k＋起步，算上全勤、绩效、奖金，乃至工龄加成，一般也就在3k—5k之间。

　　　　实际上，能拿到5k的很少，基本都是一些精英了。

　　　　一旦混到这水平，很快就会被“劝”进管理层，开始带队带团。

　　　　工资基本不涨，获得的大多都是荣誉什么的，还有当个小领导的成就感。

　　　　当然了，干得好，后面薪水还是会涨的。

　　　　这种手段，互联网企业一向玩得很溜。

　　　　譬如，每个月都会评比出什么销冠、最佳小组等等，特意召集众人，发个奖状奖杯，来个获奖感言什么的。

　　　　几块钱的成本，就能赚来一群人感激涕零，发朋友圈炫耀云云，对公司来说，值得很！

　　　　因此，所谓的绩效奖金大棒，撑死将这个月薪水提到万元，这在燕京很普通的薪水，在汉东绝对堪称炸裂。

　　　　所以常东不怕下面人不卖命！

　　　　经过这一番视察，以筷手为首的平台负责人们，终于放心了。

　　　　尤其是再参观了呼叫中心，见识到晨曦员工的素质之后，一颗心终于放了下来。

　　　　尤其是宿化、程一晓，更有种死里逃生的感觉。

　　　　视察快要结束时，晨曦外呼总裁葛智源突然一脸激动的跑到常东身边，压低声音汇报几句。

　　　　“什么，李叔视察来了？”常东满脸惊愕：“到哪了？”

　　　　“已经到大门口了！”葛智源道。

　　　　“我去！真是打我一个措手不及！”常东一拍脑门，连忙招呼众人，迎接去了。

　　　　如果他所料不差，李叔这掐点考察，怕是要搞大动作！

　　　　当然了，这大动作肯定有利于他！

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354　高瞻远瞩

　　　　网络视频乱象引起关注是必须的。

　　　　尤其是在互联网行业，可以说，不知道这件事的都不好意思自称互联网从业者！

　　　　但有一个非互联网从业者，也在关注着这件事，那个人就是汉东李叔。

　　　　这段时间，李叔心情非常好。

　　　　从央视曝光点名开始，他就开始关注这件事了。

　　　　他知道，他当初大魄力牵头而定下的项目。终于到了丰收之时。

　　　　说实话，自从汉东呼叫中心落成之后，关于他牵头的这个项目便再无争议！

　　　　无论是上级还是下属，对他都十分赞赏！

　　　　但李叔并不满意。

　　　　汉东呼叫中心确实辉煌，如今从业人数已经破七千，间接从业人员数不胜数，这份功劳已然为他镀上一层光环。

　　　　但这距离常东许诺他的万人就业岗位，还是差了一些。

　　　　别看目前就差三千人。但在文件上，单位是千是万，完全就是两个意义！两个层次！

　　　　最重要的是，汉东呼叫中心工程分为三期。这第二期都已经完工了，第一期还闲置不少工位，那边再开第三期，怎么看，都有种规划不到位的感觉。

　　　　所以虽然呼叫中心很辉煌，但李叔还是有些遗憾。

　　　　不过，当网络视频乱象传来，甚至引起央视点名之时，李叔知道，汉东呼叫中心之于他再无遗憾。

　　　　心中更是生出一种百感交集的情绪！

　　　　惊讶，欣慰，狂喜，不可思议……等等情绪，交织于心。

　　　　惊讶于网络视频乱象的爆发；

　　　　欣慰于常东无愧于他的信任，做到了对他的承诺；

　　　　狂喜于万人就业岗位的实现；

　　　　不可思议于常东大胆预言的职业，竟然真的出现了，需求量更是如此恐怖！

　　　　这几天，李叔一直在等着常东的行动。

　　　　实际上，从审核中心突然加快装修，到额外雇佣三家装修公司。再到招聘力度的加大，乃至内部的突击培训，每一个细节都在证明着常东正在磨刀霍霍！

　　　　事实也证明了，李叔没有猜错。

　　　　常东在燕京的谈判，根本瞒不过李叔的有心关注，所以当常东带着一大帮客户的视察的时候，李叔就知道了。

　　　　这天，他特意改变行程，来到了晨曦外呼。

　　　　当然了，随同他而来的，还有汉东各路媒体。

　　　　在晨曦外呼主楼前，李叔见到了常东。

　　　　两人在无数闪光灯中，亲切握手，背后是数十家大大小小平台的负责人，每个人代表的都是一堆就业岗位。

　　　　“听说你回来了，我专程过来瞧瞧。“李叔和常东握手时，笑眯眯道。

　　　　“领导厚爱了。“公众场合下，常东可不敢叫叔。

　　　　“不厚爱，你啊，值这个钱！“李叔目光看向那座双子塔。眼神在发光。

　　　　常东顺着李叔目光看去，笑道